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北京商报讯(记者 刘洋 刘晓梦)针对管理岗轮休及团队收缩的消息,5月9日,江苏悦达起亚汽车有限公司(以下简称“悦达起亚”)发布声明称,本次起亚内部人员变动情况,是起亚为顺应全新的电动化时代,积极主动创新变革,加速向电动化品牌转型而进行的正常调整。今年3月20日,起亚全球总裁宋虎聲在新能源战略发布会上,宣布起亚中国正式进入电动化时代,开启电动化全面转型,逐步从燃油车市场向新能源市场过渡。为应对当前的新能源转型,公司主动变革,进行相应调整,重塑业务体系,扩大聘用专业的本土精英人才,激发组织活力,实现公司良性发展。
同时,声明显示,起亚总社对中国市场信心十足,并将坚定不移深耕中国市场。起亚全球社长宋虎聲亲临中国调研市场时强调:“中国市场的成功,是起亚全球战略的核心。”
此前,起亚发布新能源战略,开启向电动化品牌转型。从今年起到2027年,将推出6款基于电动化专用平台开发的EV车型。起亚首款电动车EV6将于今年8月上市,中型纯电动SUV——EV5将于今年11月上市。
此外,悦达起亚方面表示,盐城工厂将建设成为起亚全球出口基地,计划到2026年,将年出口规模扩大至20万辆以上。今年增加赛图斯和K5两款车型,将出口车型扩充至4款。
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